ระหว่างที่ 2 – 3 กันยายน 2567 สำนักงาน ป.ป.ช. โดยสำนักประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส จัดกิจกรรม “ประชุมเชิงปฏิบัติการเพื่อพัฒนาการประเมิน ITA ของสถานีตำรวจ” เพื่อรับฟังความคิดเห็นประกอบการปรับปรุงและพัฒนา การประเมินคุณธรรมและความโปร่งในการดำเนินงานของสถานีตำรวจ
โดยมี นายทวิชาติ นิลกาญจน์ ผู้ช่วยเลขาธิการคณะกรรมการ ป.ป.ช. เป็นประธานในการเปิดกิจกรรม และนางสาวอภิสร์ญา พัดเกร็ด ผู้อำนวยการสำนักประเมินคุณธรรมและ ความโปร่งใส สำนักงาน ป.ป.ช. กล่าวรายงาน ทั้งนี้ ดร.ชนิดา อาคมวัฒนะ เป็นผู้ดำเนินการประชุมเชิงปฏิบัติการ ณ โรงแรม อมารี ดอนเมือง แอร์พอร์ต กรุงเทพมหานคร
สำหรับการประชุมเชิงปฏิบัติการ วันแรก ได้รับเกียรติจากคณะวิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิ 5 ท่าน ได้แก่ พล.ต.ต หญิง ดร.พัชรา สินลอยมา กรรมการ ITA และกรรมการสภามหาวิทยาลัยสวนดุสิต อาจารย์ฉวีวรรณ นิลวงศ์ ที่ปรึกษาคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตในภาครัฐ พันตำรวจโท วิชิต อาษากิจ อาจารย์ (สบ.3) กลุ่มงานคณาจารย์ตำรวจศาสตร์ โรงเรียนนายร้อยตำรวจ ดร.วิชิต แย้มยิ้ม นักวิจัยโรงเรียนนายร้อยตำรวจ และอาจารย์เนตรนภา พิมพาพร นักวิจัย โรงเรียนนายร้อยตำรวจ
โดยมีกลุ่มเป้าหมายที่เข้าร่วม ประกอบด้วย เจ้าหน้าที่ตำรวจของกองบัญชาการตำรวจนครบาล ผู้แทนสำนักงานตำรวจแห่งชาติ ผู้แทนจเรตำรวจแห่งชาติ ผู้แทนหน่วยงานในสังกัดกองบัญชาการตำรวจนครบาล และผู้แทนหน่วยงานในสังกัดตำรวจภูธร ภาค 1 – 9 รวมจำนวน 67 คน
วันที่สอง ได้รับเกียรติจากคณะวิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิ 4 ท่าน ได้แก่ อ.โภไคย ศรีรัตโนภาส ผู้ช่วยอธิการบดีจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย อ.ณภัค พงษ์ฤกษ์ ที่ปรึกษาอาวุโส ศูนย์วิจัยรัฐกิจ อ.วิฑูรย์ พงศ์ศิลาทอง ที่ปรึกษาด้านการพัฒนาองค์กรและการประเมินผล และ อ.วิทยา ติยะวงศ์ ที่ปรึกษาด้านการพัฒนาองค์กรและการประเมินผล
โดยมีกลุ่มเป้าหมายที่เข้าร่วม ประกอบด้วย ผู้แทนหน่วยงานในสังกัดสำนักงานตรวจคน เข้าเมืองจังหวัดและด่านตรวจคนเข้าเมือง ผู้แทนหน่วยงานในสังกัดกองบัญชาการตำรวจท่องเที่ยว และผู้แทนหน่วยงานในสังกัดกองบังคับการตำรวจทางหลวง รวมจำนวน 49 คน
ทั้งนี้ในการประชุมเชิงปฏิบัติการทั้ง 2 วัน ได้รับฟังความคิดเห็นแบ่งออกเป็น 3 ช่วง ได้แก่
ช่วงที่ 1 ประเด็นการรับฟังความคิดเห็น ได้แก่ เกณฑ์การประมวลผลคะแนน, กรอบการประเมิน คะแนนและระดับผลการประเมิน และกรอบระยะเวลาการประเมิน
ช่วงที่ 2 การประเมินที่ผ่านมาเป็นอย่างไรในส่วนของ IIT และ EIT ได้แก่ ข้อคำถาม/ตัวเลือกคำตอบ/กลุ่มเป้าหมาย/การเก็บข้อมูล, ข้อเสนอแนะเพื่อการพัฒนา และประเด็นคำถามที่ควรเพิ่มเติม เพื่อวัดพฤติกรรมการรับสินบน ฯลฯ
ช่วงที่ 3 การประเมินที่ผ่านมาเป็นอย่างไรในส่วนของ OIT การเผยแพร่ข้อมูล OIT เป็นอย่างไร สอดคล้องกับบริบทการปฏิบัติงานหรือไม่ (หากบางข้อไม่สอดคล้องจะปรับอย่างไร), ข้อเสนอแนะเพื่อการพัฒนา, ข้อมูลที่ควรเพิ่มเติม, การต่อยอดนวัตกรรมการพัฒนา และE – Service/Tracking System/กลไกการป้องกันการทุจริต/การพัฒนาคุณภาพการให้บริการ
สำนักงาน ป.ป.ช. หวังเป็นอย่างยิ่งว่า ผลการประชุมเชิงปฏิบัติการครั้งนี้ จะนำไปสู่การพัฒนาและปรับปรุงกรอบและเกณฑ์การประเมินให้มีประสิทธิภาพสอดคล้องกับบริบทของการปฏิบัติงานของตำรวจต่อไป
ที่มา: https://www.nacc.go.th/categorydetail/20180831184638361/20240904172101?
